夯實(shí)理論基礎(chǔ)  提升專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)

為了進(jìn)一步夯實(shí)車(chē)間崗位員工的理論基礎(chǔ)，提升員工專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)，確保系統(tǒng)開(kāi)車(chē)順利進(jìn)行，加氫車(chē)間組織車(chē)間員工對(duì)反應(yīng)、分餾系統(tǒng)開(kāi)車(chē)方案進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論。為了確保培訓(xùn)不流于形式，真正能使員工專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能有提高、有進(jìn)步，車(chē)間對(duì)培訓(xùn)作了科學(xué)安排和嚴(yán)格規(guī)定。在培訓(xùn)過(guò)程中，車(chē)間每位員工都做到積極參與，認(rèn)真學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)為期一周的培訓(xùn)，車(chē)間員工都通過(guò)了考核測(cè)評(píng)，較好的掌握了開(kāi)車(chē)要領(lǐng)，業(yè)務(wù)水平整體得到提高。